2021年，日照交通能源發(fā)展集團在市委、市政府和市國資委的堅強領(lǐng)導下，緊扣高質(zhì)量發(fā)展主題，強化爭先意識和“窗口”擔當，圍繞打造“為民、便民、惠民” 公交的發(fā)展目標，堅持改革創(chuàng)新，多點突破，推進公共出行領(lǐng)域改革，不斷滿足人們?nèi)找嬖鲩L的出行需求。2021年全年完成運營線路總里程3678.03萬公里，安全輸送乘客4882.4萬人次，較去年同比增長19.26%、30.29%，獲評全省2021年春運工作成績突出單位、十佳城市交通文明服務窗口等榮譽。
一、聚焦群眾出行需求，提升為民服務力度
集團充分發(fā)揮城市公共交通行業(yè)優(yōu)勢，聚焦群眾出行需求，持續(xù)實施線路優(yōu)化、服務品質(zhì)提升等便民惠民舉措。一是加快填補公交線網(wǎng)空白。著眼于群眾出行需求量大、線網(wǎng)薄弱等區(qū)域，全年新開3條、優(yōu)化調(diào)整11條公交線路，從開通接駁高鐵站等重點客運樞紐的公交線路，到填補高新區(qū)富陽路、濱州路等區(qū)域的線網(wǎng)空白，讓公交服務通達城市的大街小巷。二是加快完善信息化服務。新建40處三級信息指示系統(tǒng)，幫助乘客快速了解站臺所在位置、?？抗痪€路和周邊信息，以及如何通過公交快速到達一些大的地標、商圈和市民較感興趣的地方等，讓公交站點成為矗立在城市中的“導航儀”。三是加快“綠色公交”建設。全面推廣新能源公交車應用，購置105臺新能源純電動公交車輛，實現(xiàn)市區(qū)清潔能源、節(jié)能與新能源公交車比例100%。嚴格落實惠民政策，60周歲及以上老年人免費乘坐城市公交，更好地讓老年人分享經(jīng)濟社會發(fā)展成果及不斷提高老年人的獲得感、幸福感、安全感。
二、營造特色黨建文化，提升為民服務溫度
集團上下始終把黨的領(lǐng)導貫穿到企業(yè)改革發(fā)展和公司治理全過程，融入公司治理各環(huán)節(jié)，不斷創(chuàng)新服務品牌。一是打造特色公交黨建文化。利用自身公共交通服務職能和客運資源優(yōu)勢，打造7路“黨史教育進公交”、15路“敬老愛老”和18路特色線路等服務品牌專線，進一步加強城市公交“窗口”建設，樹立公交品牌，推進精神文明建設，不斷拓展優(yōu)質(zhì)服務的內(nèi)涵；成立黨員志愿服務隊，進車廂、上站點，開展社會服務活動，用實打?qū)嵉恼媲樽屓罕娬媲械馗惺艿疥P(guān)懷與溫暖。2021年上線參加志愿服務人數(shù)近千余人次，服務時長達1700余小時。二是堅持“開門”辦公交。全年開展2場次以“公交優(yōu)先，綠色出行”為主題的綠色出行活動，現(xiàn)場解答市民問題，向乘客發(fā)放乘車指南、綠色出行倡議書、滿意度調(diào)查表，通過交流咨詢，了解市民所需所想，真正把服務送到市民身邊。三是把關(guān)愛職工落到實處。為構(gòu)建和諧溫馨的企業(yè)工作氛圍，筑牢職工思想根基，集團落實各項福利待遇，積極開展“冬送溫暖、夏送清涼”活動，切實將集團的關(guān)懷送到職工心里去；開展“5·20公交駕駛員關(guān)愛日”活動，呼吁社會各界對公交駕駛員多一份尊重、多一份理解、多一份支持，配合、支持乘坐規(guī)則，合力打造溫馨的司乘之家。通過一系列務實有效的措施，讓員工感受到家的溫暖和企業(yè)的人文關(guān)懷，彰顯“以人為本”的管理理念。
三、解除市民出行困憂，提升為民服務精度
集團始終堅持以人民為中心，把群眾滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點，在紓民困、解民憂上出實招。一是持續(xù)做好疫情防控。為保障乘客安全出行，嚴格落實公交駕駛員、公交車、公交場站的疫情防控各項工作措施，包括駕駛員崗前體溫檢測和體溫登記，要求規(guī)范佩戴口罩等。對所有營運車輛實行“一日一消毒、一趟一通風”的工作標準，最大限度減少交叉感染的概率，確保疫情防控無死角、全覆蓋。二是推進公交服務進校園。開展公交服務進校園活動，分別走進日照第一小學、后村中心小學等學校，通過豐富有趣的授課方式，把安全知識送到了校園，送到了同學們的身邊，讓他們掌握了更多的乘坐公交車的安全知識，懂得在日常生活中需要嚴格遵守交通規(guī)則，懂得自我保護，做自己的“首席安全官”，也進一步增強了同學們的交通安全意識，對安全出行、文明出行有了更深的認知度和更強的行動力。三是積極開展個性化服務。“民有所需，我有所為”，集團不僅把服務工作抓實做細到日常，還針對開學季、節(jié)假日、重大活動等特殊時期的乘車需求開展專項服務活動，同時推進“直通車、區(qū)間線、守時線”等服務，切實把暖心服務做到群眾“心里”。
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